Lui et moi étions aussi emailing quand j`étais à l`hôpital avant le décès. National MI est vraiment un grand endroit pour travailler et je suis tellement heureux de faire partie de cette grande organisation. Cela crée une culture où les gens sont très disposés à parler et à contester le statu quo. Les finances de consommation ou les petites entreprises de prêt ont également surgi dans les années 1900. FactSet est un outil flexible, et de façon organisationnelle, il est assez plat. Cela crée un environnement qui nous permet vraiment d`exceller dans nos propres positions. Mon gestionnaire est très flexible avec mon emploi du temps quand il s`agit de devoir partir tôt pour mes enfants ou pour des rendez-vous. Il donne aux employés un sens du but en sachant qu`ils peuvent contribuer à la communauté et à l`entreprise dans son ensemble. De nombreuses institutions financières fournissent des services de dépôt et non-dépositaire.

Synchrony Financial est un excellent endroit où travailler parce qu`il permet à ses employés de s`engager et d`être productifs dans des domaines qui les passionnent. Cela rend ma vie un peu moins stressante. Les employés disent: «l`environnement de travail ouvert, et le manque de bureaux fermés, est un grand égaliseur. Ils s`ouvrent à des questions et entrent vraiment dans la philosophie de la Credit Union dans le passé, le présent, et où ils voient la Credit Union aller dans les années à venir. Le leadership fait confiance aux gens de faire un bon travail sans regarder sur leurs épaules. Comme un agent de centre d`appel, nous encourageons tous les uns les autres chaque jour (gestionnaires inclus) tandis que sur les téléphones. Les institutions non dépositaires, telles que les compagnies d`assurance, les sociétés de courtage et les sociétés de fonds communs de placement, vendent des produits financiers. Navy Federal offre également des avantages incroyables pour ses employés avec des congés payés annuels et de maladie pour les employés à temps plein et à temps partiel. Il ya des occasions de grandir et d`apprendre et mon ministère fait un excellent travail d`impliquer les gens dans les initiatives d`entreprise. La formation se déroule constamment, ce qui montre un grand investissement dans les employés et l`entreprise. Notre avocat général m`a appelé et m`a écouté pleurer. John Hancock n`utilise même pas Twitter pour son activité standard de l`entreprise, mais il a une poignée exclusivement pour son parrainage du marathon de Boston, qu`il a parrainé pour les 28 dernières années.

Il détient désormais également des entreprises impliquées dans l`immobilier, le transport, l`industrie du meuble et plusieurs sociétés de joaillerie, notamment Helzberg Diamonds. L`équipe de direction reconnaît toujours les accomplissements, tant sur le travail que sur le personnel. Les employés disent: «notre PDG, Willy, fait un travail fantastique à garder chaque individu dans l`organisation dans la boucle à travers des communications transparentes et honnêtes, que ce soit par le biais de tous les e-mails hebdomadaires de l`entreprise, toutes les réunions trimestrielles de l`entreprise, la société tous les annuel réunion de vacances (un événement de trois jours), ou plus petites réunions régulières. Les employés disent: «je crois que First American offre un espace pour la croissance et l`occasion, contrairement à toute autre entreprise. Les gens ici sont incroyablement ouverts à de nouvelles idées et à débattre et à critiquer la façon dont nous courons l`entreprise. Être employé par U. Il a tenté, mais ensuite abandonné, une incursion dans la Banque d`investissement. L`engagement envers les clients internes et externes, la communauté et l`environnement est évident. L`un des principaux objectifs de l`entreprise est une attitude mentale positive.

Il est rare à mon avis de trouver une entreprise où le PDG se met en travers de leur façon de faire des associés se sentent comme ils comptent. Cette compagnie est tellement étonnante et nous aimons faire chaque employé se sentent spéciaux. Ian Poulter partage un Conseil sur la façon d`approcher un trou difficile… inestimable. C`est agréable de voir une personne âgée de 50 ans commençant un nouveau chapitre dans leur vie et ne pas être discriminés pour leur âge. Notre PDG fait d`innombrables efforts pour parler aux associés et nous demander comment notre journée se passe. Il y a beaucoup de choses que vous pouvez apprendre sur le secteur des services financiers. Nous aimons vraiment venir travailler et comme les gens qui sont ici avec nous. Ayant travaillé dans de nombreuses industries, de la fabrication à la finance et l`armée, c`est la première fois de ma carrière que j`ai l`impression d`appartenir. En outre, il semble qu`elle se soucie sincèrement de nos réponses.